校校结对帮扶工作总结
自开展“百企联百村”活动以来，坚持以理论和“三个代表”重要为指导，深入学习实践科学发展观，围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体要求和“农村面貌三年出现明显变化、五到七年实现大变化”的目标，按照“自愿参与、项目推动、优势互补、互惠双赢、共同发展”的方针，鼓励共建双方充分发挥各自优势，以产业延伸、资源开发、基础设施建设、劳动力转移为重点，把企业的资金、信息、市场、技术、管理等要素与农村劳力、土地、资源等有机结合起来，实现城乡资源优化组合、工农优势互补。
充分发挥民营企业众多的优势，按照“工业反哺农业”的方针，把“百企联百村、共建新农村”活动作为推进新农村建设、增加贫困人口收入的重要抓手，积极引导广大工商企业开展村企结对共建新农村活动，取得了一定成效。据统计，到目前为止，我镇已有9家企业和17个村结对共建。
一、培育了主导产业。根据当地资源优势和特色，依托自身的品牌、技术、资金、管理等优势，通过技术推广、物资供应、质量控制、资金供给、信息服务、培训指导等多种形式，培育壮大了区域主导产业。已建成了x公路以南，x公路两侧，建成5000亩，规模企业30家的石材工业走廊。20xx年，我镇石材工业发展大力推进“8882”工程，即新增规模企业8家，石材企业总产值达到8个亿，8家企业税收过百万元，税金达到万元。在石材发展带动下，相关产业也得到了刺激，运输业、餐饮业、车辆修理等行业逢勃发展，围绕石材产业的各种行业形成了经济连。
二、增加了农民收入。企业安置了农村剩余劳动力200余人，实现了在家门口“打工”的愿望，结对村有30%劳动力结对企业打工，月平均收入多元，实现了在家门口“打工”的局面。我们x镇x村，原劳动力大多在外打工。德利石材企业入驻后，与村签订了劳务合同，安置剩余劳动力30余人，其中技术人员3人，普工20余人，普通工人工资人平3万余元，技术人员工资人平达到8万余元，老百姓得到了实惠。
三、培育了新型农民。企业发挥技术和信息优势，通过组建专业协会、举办专题讲座、开展现场指导等形式培训农民，引导农民转变种养观念，提高农民发展生产的能力;以企业先进经营理念、管理方式教育农民，提高农民的经营水平;以企业的先进文化、诚信经营引领农民，提高农民的文化素质;对农民工进行岗位培训，提高农民的劳动技能和素质;组织农民参与工业化、标准化生产，逐步提高农民合作意识和适应工业化社会的能力。石材的开发带动的不仅仅是经济，还有外面新型的观念和现代的理念，石材的选址是远离村组的'荒坡岗地，园区的规划布局科学合理安排，入园企业建设要求标准化，生产现代化，厂区内建设绿化带，园区内循环路硬化，配套下水道，绿化带，还购置了洒水车。这带来不仅仅是园区的美观整洁，也带来外面科学和谐的氛围，促进了我们新农村建设，在石材企业拉动人，农民不再仅仅是面朝黄土背朝天，农忙时，机械耕作，农闲时到厂上班。
四、发展了公益事业。企业发挥资本优势，积极参与共建村的扶贫开发、移民安置，积极参与农村社会公益事业，构建了和谐新农村。在石材企业发展的同时，企业老板也不忘给他们贡献出土地为他们服务的当地人，杰诚石材厂结对的是我们x村，x村位于明山脚下，是标准的农业村，今年他们兴建了村级办公活动场所，杰诚石材厂老板彭宏诚为此捐赠了10000余元，今年八月份，石材协会慷慨解囊，为我镇32名考上大学的贫困大学生，每人捐赠3000元，共计近10万余元。
五、推进了新村建设。企业还支持和参与共建村建设农村基础设施，修建道路、桥梁、水电等生产生活设施，改变村容村貌。他们在得知x村附近一座桥年久失修，而这座桥牵涉到当地3个村，近3000余人行路难问题，他们投资近60多万元，重新修建了这座桥，解决当地群众的实际困难。在新农村建设方面，只要他们能够做到的，从不推辞，主动承担义务，带来一片和谐的气氛。
x镇开展的“百企联百村、共建新农村”活动，广泛调动多方面的积极因素参与社会主义新农村建设，取得了显著成效;但其作为一项新生事物，也存在一些问题和困难。
一是认识有待深化。要积极发挥推动作用，做好协调服务，为企业和共建村搭桥牵线，促成和发展村企结对这一创建形式。要以真诚的服务为企业排忧解难，为辖区企业发展创造环境，提高企业参与新农村建设的能力。要努力改善农村投资建设环境，让企业在农村可以找到商机进行投资，在谋求自身发展的同时带动农村经济发展，使企业帮扶从自发帮扶上升到自觉行为，促使更多的企业积极主动地参与到新农村建设中来，形成“为企业服务，企业为分忧”的良好局面。
二是缺少共建的长效机制。要不断探索共建方式、扩大共建领域，推进村企共建的深度发展。对村来说，不能光盯着企业的几个钱，更重要的是借用企业的脑袋，向企业学理念、学管理，借助企业的帮助理清发展思路，做好发展规划，借助企业的资金和市场开发资源、培育产业，增强发展能力。对企业来说，要发挥视野比较开阔、管理比较专业、对市场经济比较敏锐的优势，以更大的耐心、花更多的精力，帮助结对村开拓思路、发现优势、选定项目、逐步落实，特别要帮助结对村发展具有稳定前景的标准厂房、三产用房等经营性物业项目，形成村级自我发展能力。
三是遇到制度障碍。要积极探索建立起一套不违背国家的激励，在投资、税收、用地等方面对结对帮扶的企业给予优惠、加以引导，充分调动企业、社会组织和个人合作的积极性。村企合作共建能否有生命力，共建模式是关键。村企合作共建新农村，合作形式可以多种多样，不拘一格，凡有利于村企双方发展、符合双方共同利益的形式均可运用。积极探索村企合作共建设新农村的新思路、新形式和新举措，大胆创新共建模式，不断增强共建活力，推进村企共建深入开展，形成制度。
校校结对帮扶工作总结
20xx年，市外侨办以党的xx大精神为指导，根据《关于对20xx年全市农业农村工作主要目标实施考评的通知》(通办发〔20xx〕23号)和《关于开展市级机关部门单位帮村党员干部帮户活动的意见》的文件精神和总体部署，我办认真做好结对扶贫工作。结合本办实际，真情帮扶，在开展与海门市包场镇河南村的“部门单位帮村，党员干部帮户”工作中取得了较好的成效，现将工作开展状况总结如下：
一、组织领导到位，确保帮扶规范化
开展结对帮扶活动是落实科学发展观，提高资源利用效率，协调地域经济发展的有效形式。我办领导始终把结对帮扶工作作为外侨工作中的一项重要工作，用心采取帮扶措施，不断拓展扶贫工作新局面。年初我办把结对扶贫工作列入办重点工作，对全年的扶贫工作进行专门研究和部署，成立了以党组任组长的结对帮扶工作领导小组，明确一名分管领导主抓此项工作，并专门安排友城友协支部负责日常联络，职责落实到人。工作中我们坚持做到有组织领导、有实施方案、有检查督导;坚持做到落实任务、落实职责、落实资金，从实现的大局出发，倾情倾力，认真对待和落实帮扶工作，以此推动结对帮扶工作的规范化和制度化运作。
二、扶贫助困到位，确保帮扶有成效
20xx年，我办紧紧围绕结对帮扶工作职责目标，认识到位，行动迅速，措施扎实，充分发挥我办职能优势，结合海门包场镇河南村实际，有针对性地制订了帮扶方案，重点抓好了以下工作：
一是充分发挥中华民族助人为乐、扶贫济困的优良传统，用心组织开展走基层、送温暖活动。在端午、春节等重大节日前夕，分别组织党员干部3次对结对帮扶的困难党员江金生家庭进行了走访慰问，并给予该家庭1600元经济救助，及时帮忙解决他们当前家庭生活上方临的暂时困难，帮忙他们重树致富的信心，让他们真切感受到党的关怀和温暖。
二是组织党员干部深入帮扶村进行实地走访调查。透过召开座谈会、走访群众等形式，询问他们在生产、生活方面的困难，详细了解村情，理清帮扶思路。在深入调研、统筹协调的基础上，制定了帮扶方案，并将帮扶工作与开展“三解三促”、推动机关作风建设有机结合，透过开展扶贫助困活动，进一步密切了党群、干群关系，确保了结对帮扶工作有序推进，加强了结对帮扶活动的有效落实。
三是坚持既扶贫，又扶志，用心做好宣传与群众思想工作。20xx年，我办组织党员干部先后3次深入结对村、结对户中，采取应对面交流等方式，一方面切实宣传好党的xx大一系列新观点、新部署;另一方面用心引导他们树立勤劳致富、创业致富，自强自立的意识，增强他们对改革发展的信心，帮忙他们提高素质，学会一技之长，增强就业本领和创业潜力。
四是在财力有限的状况下，先后给予河南村4000元资金，作为对河南村社区公共服务中心建设的资金扶持，以此来帮忙丰富该村群众的业余文化生活。
三、存在的主要问题
结对帮扶工作虽然取得了一些成效，但工作中还存在一些问题与不足。主要有：一是党员干部结对帮扶形式比较单一，活动开展还不够平衡，有待进一步改善;二是由于业务工作繁忙，安排和组织下去的时光次数比较少，宣传力度还不够;三是捐款和资金帮扶的多，真正在、技术和市场信息等方面给予帮扶的东西不多。
四、20xx年工作打算
20xx年，我办将继续按照、市的工作部署和要求，不断深化帮扶力度，拓宽帮扶途径，增强帮扶实效，巩固帮扶成果，以促进农民持续稳定增收为重点，继续做好“部门单位帮村，党员干部帮户”工作，进一步健全长效帮扶机制，
努力发挥本办职能优势，实现农业增产、农村增效、农民增收，促进区域经济社会的协调发展，为推进城乡统筹科学发展做出新的贡献。
校校结对帮扶工作总结
本学期，学校政教处举行了师生帮扶活动，通过内化教育，学生的学习动机、学习积极性大大地被调动起来，不管是优等生或是学困生，现已能明确自己的学习目的，不时为别人，而是为自己；学习风气较以前有明显的变化，以前是“要我学”，现在是“我要学”。通过不断的加强训练，老师帮助学生获取一个个小成功，学生的自信心、意志力得到很大的提高；现对这项工作总结如下：
一、理解、尊重、宽容，善待学困生
体育教学成功与否。不仅取决于学习者的智力因素，还取决于他们情绪，态度、学习动力等，因此教师在任何时候要注意控制自己的情绪，不迁、怒、不急燥，切忌使用训斥，侮辱人格和伤害自尊心的语言；切忌向家长及班主任告状。这些差生在班级中常被学生鄙视，有些教师也指定他们是班级的“败类”，“包袱”。在社会上受到冷眼，在家也受到家长的训斥。心里有一种压抑感，在厌学情绪。自信心不强我主动采取适当的形式去栽培他们。
二、具体问题具体分析
在工作过程中能个体分析、群体分析，确立发展目标和措施，找出每个学生的优点、缺点、潜在的优点、缺点，新的生长点。用发展的眼光看自己，分析别人。积极对待学生的每一个闪光点，施以恰如其分的鼓励性评价，各科任老师能热心配合，使得每一位学生能安心于课堂的学习，把学困生的厌学，逃学情绪抑制在一个最低点上。
三、对症下药，开发非智力因素
学困生生同样具有进取心，自尊心，渴望进步。但他们由于各种因素造成了成绩差。作为教师对具体学生要作具体分析，各个突破，比如父母离异的学生，大多数较内向，自卑，性格孤僻，我们主动给他们母亲般的爱，找他们谈心，了解他们的一些情况，并在生活上给予足够的关心。我们还注意了解每位生的情况。决不把他们当作包袱，不鄙视他们，不放度他们，了解他们特长，爱好，寻找他们身上的“闪光点”，多表扬鼓励增强他们的上进心。
四、争取差生家长的配合：
家长来访常和他们联系，争取他们的合作，督促孩子多锻炼。这对差生成绩的提高有很大的作用
五、给学困生指出切实可行的目标
一定的学习目标是学生获得学习动力的源泉，差生之所以差，没有奋斗目标是一重要原因，我在对每位差生全面了解的基础上，给他们制定了短期学习目标长期学习目标（一学期），而且经常检查这一目标，及时修改目标，一旦发现给他们订得过高或过低，就逐一帮助他们修正，激发他们学习
校校结对帮扶工作总结
为贯彻落实《--市和云南省关于进一步加强东西部扶贫协作的协议》和区委、区《20--年松江区东西部扶贫协作和对口支援工作总结》文件精神，坚决打赢脱贫攻坚战，近日，松江区人社局派出工作组赴云南西双版纳州“一市两县”开展两地人社业务工作交流和对口帮扶合作项目调研考察活动。
(一)问地方所需，为精准脱贫打基础
“问诊”发展所需，“把脉”就业扶贫，是实现精准脱贫的关键一招。在本次对口帮扶工作中，松江区人社局聚焦就业、创业、培训、人才等主要工作。
一方面，与西双版纳州人社局和勐海县、勐腊县人社局举行业务交流和对口帮扶工作座谈会，在介绍当地发展和扶贫工作推进情况的基础上，州县人社局提出“建档立卡人员转移就业难、创业指导师资匮乏、职业培训参与度低、人才教育培训交流急需、高层次人才紧缺”等工作痛点和需求，希望松江人社予以帮扶。
另一方面，在当地门的引导下，深入勐巴拉小镇、大益茶道院、勐混镇贺开村、勐混镇曼召村、勐海茶科所、勐腊生态经济创业园等地，了解当地茶叶、傣纸产业吸纳和转移当地农村劳动力就业情况，排摸培训、创业资源需求，为精准开展对口帮扶打下坚实基础。
(二)尽松江所能，为狠抓落实明举措
区人社围绕“一个目标、三大举措”的总体目标，聚焦G60科创走廊建设，总结创业型城区创建、人才高地建设等工作开展的有益经验，细化帮扶举措，狠抓工作落实。
一是签订合作协议，确保、资金到位。在本次工作中，区人社与西双版纳州人社签订《“十三五”期间对口帮扶合作框架协议补充协议》，与勐腊县、勐海县人社局签订《帮扶合作计划》，让落脚更扎实、资金支持更有力。
二是加强劳务合作，助力转移就业。一方面，优选松江41家企业，提供167个招聘岗位、931人次招聘总量，联合勐腊、勐海县当地优质企业，共同举办2场专场招聘会，促进转移就业;另一方面，遴选区内的优质诚信中介机构与勐海县进行对接，定期采集、提供就业岗位信息，促成--寅特尼信息科技有限公司与勐海县劳动就业服务中心签订《劳务合作协议》，建立联络机制。
三是共享双创经验，释放创业带动就业倍增效应。在西双版纳双创产业园开展了主题为“创业赋能，驱动乡村新发展”的经验分享活动，创业指导专家和孵化基地负责人聚焦西双版纳优势发展资源，共同探讨创业新业态，输送松江双创智慧经验，帮扶版纳创业者提升创业能力，指导版纳地区整合创业资源。
四是对接培训资源，提升就业技能。一方面，组织区内家政、农业专家同行，为版纳地区建档立卡人员提供家政行业、农业技能等方面指导;另一方面，开展主题为“走进新时代，拥抱新产业”的家政专题培训，帮助版纳地区家政从业人员树立新思想、提升新技能、做时代新女性。
五是落实人才工作，建立脱贫攻坚人才队伍。根据与版纳地区的合作协议、合作计划，通过双方沟通协调机制，进一步落实细化即将展开的人才支撑项目建设，协助版纳地区建立脱贫攻坚人才队伍。
(三)扬各方所长，为携手共建搭桥梁
携手共赢，才能走得更长远。在本次对口帮扶工作中，版纳地区丰富的自然资源、多彩人文景观让人叹为观止，在建设“科创、人文、生态”的现代化新松江过程中，双方有很多可以相互学习、共建共赢的合作点。
一是人社工作再发力，全域旅游协同推进。在《20--年松江区东西部扶贫协作和对口支援工作总结》中，将西双版纳地区纳入疗休养路线，带动当地旅游业、餐饮服务业劳动力就业和技能培训工作开展，同时为我区全域旅游工作开展借鉴宝贵经验。
二是指导专家齐上阵，合作共建初现成效。通过座谈交流、参观考察，创业指导专家--晓雄吉他网络科技有限公司负责人在勐腊县找到合适投资项目，拟建小熊吉他网点;孵化基地负责人从电子商务角度思考双方在农产品营销方面的深入合作;培训专家以资源对接，寻求双方合作基础。
三是转移就业出新招，学徒试点凝聚合力。为加大转移就业力度、帮扶脱贫攻坚，区人社拟遴选区内优质劳动力密集型技能企业，以新型学徒制试点工作为契机，动员版纳地区建档立卡青年到龙工等企业边学习、边工作。龙工集团也愿在双方合作中参与版纳建设、拓展业务范围。
四是人才交流更深入，拓宽人才培养渠道。版纳地区尤其是勐腊县在建设“勐腊(磨憨)重点开发开放试验区”和“中国老挝磨憨—磨丁经济技术合作区”过程中，提出“不求所有，但求所用”的高层次人才引进需求，不管是干部的挂职锻炼、交流培训，还是创业精英到版纳走访学习，都为双方人才队伍培养拓宽渠道，助力两地建设发展。
